毕业论文--论在校学生实习期权益保护及法律对策
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1、 毕毕 业业 论论 文(设计)文(设计) 论文题目论文题目 论在校学生实习期权益保护及法律对策 姓 名 学 号 专 业 法 学 指导教师 职 称 讲 师 二二零零一一一一 年六月年六月 学士学位论文(设计)开题报告学士学位论文(设计)开题报告 课题名称 论在校学生实习期权益保护及法律对策 课题 来源 自选 学生姓名 专业 法学 学号 指导教师姓名 职称 讲师 研 究 内 容 论在校学生实习期权益保护及法律对策提纲 摘要:面对目前较为严峻的就业形势,越来越多的在校学生开始重视实习,把实 习视为就业的热身和择业的捷径;学校由于实施教学目的的需要也将学生送到企 业,也有越来越多的用人单位愿意为大学生
2、提供实习机会,从中挑选自己满意的新 人。但值得注意的是,我国现在并没有完善的大学生实习制度,有关在校学生实习 的法律法规还处于“灰色地带” ,部分用人单位正是钻了这个空子,欺诈使用实习 生。当发生侵害行为时,相关法律法规的空白使得在校学生实习期的法律权益难以 得到保障。 因此, 需要依据三个原则探索建立实习立法, 通过完善相关的法律制度, 增强在校学生自身维权意识, 并在此基础上借鉴外国的有关经验来共同保护在校学 生的实习权益。 关键字:在校学生,实习,社会弱势群体,灰色地带,权益保护 一、在校学生类实习生的身份定位探讨 (一)在校学生类实习生的仍为学生身份 (二)在校学生类实习生不是我国劳动
3、法界定的劳动者 二、在校学生实习期的权益保护现状 (一)教育法规不健全以致实习生权益难以维护 (二)在校学生实习期发生伤亡事故适用法律空白 三、在校学生实习期权益保障的法律对策 (一)探索实习立法,制定高校实习法规 (二)作好相关法律法规的配套修改与实施 (三)加强法律监督(三)加强法律监督 (四)明确权利义务,健全实习协议制度 (五)学校增强培养在校学生的法律意识 (六)借鉴国外经验 研 究 计 划 1、选题 2011 年 2 月 22 日 2、确定论文提纲,完成开题报告 2011 年 2 月 22 日-3 月 13 日 3、论文一稿 2011 年 3 月 13 日-4 月 22 日 4、论
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