毕业论文(设计)开题报告论文(设计)名称基于用户查询信息的推荐系统设计与实现1选题的目的、意义及国内外对本课题涉及问题的研究现状选题目的选题目的、意义、意义:基于用户查询信息的推荐系统主要是依据用户所...I毕业论文题目:人才招聘管理信息系统的开发与实现I摘要互联网的快速发展正在不断融入人们的生活,
招聘信息推荐系统Tag内容描述:
1、一个相互交流的空间。
人才招聘管理信息系统的出现和发展也正给广大的求职者和招聘单位提供了一个 便捷而有效的双向交流与选择的平台。
简洁和高效是本毕业设计的特点。
本毕业设计是基于 Web 的网站,使用 JSP+TOMCAT 技术平台搭建服务器;后台数据库采用了成熟和兼容性好的 Microsoft SQL Server。
本毕业设计使用微软的 SQL Server 2000 构建了人才招聘管理网站的数据 库。
本毕业设计实现的主要功能有:个人注册以及发布求职信息,单位注册以及发布招 聘信息,管理员管理注册信息和求职招聘等信息。
关键词 招聘;求职;JSP;TOMCAT;SQL;JDBC II Abstract The rapid development of the Internet into our lives are constantly affecting and changing our lives. Networks provide to us is not just a source of access to information, and more is a mutual e。
2、 起止日期 毕业设计(论文)开题报告毕业设计(论文)开题报告 (课题目的意义;主要设计(研究)内容;设计(研究)方案;预期成果;进度安排 及主要参考文献等) 一、一、 课题的目的与意义课题的目的与意义 教师是太阳底下最光辉的职业。
随着社会的发展,教师这个行业对专业能力的要 求大幅提高,教师招聘考吸引了很多人的目光。
但信息技术这门课程并不是学校的主 要课程,招聘岗位较少,加之市面上的资料都是针对语、数、外这些课程的,所以给 考生带来了很多压力。
经过我自己的考编之路,就想着能不能研究一个信息技术教师 招聘考试系统。
在实际的考试中,老师为了准备试卷就已经花费了大量的时间来找题和组卷,如 果仍采取传统的纸质考试,老师判断每个学生试卷答题的对错还是很费时,而在线考 试系统刚好可以解决这个问题。
本设计拟开发一个专门针对初中信息技术教师招聘考试在线考试系统,它可以起 到以下三个作用: 1、它能从题库中随机抽取题目并自动组卷,抽选出来的题目在页面上会随机乱序 显示,在节省时间的同时也保证了考试的绝对公平,每个考生的题目显示顺序虽然不 同,但。
3、 国内就业网站的特点 2 1.3 要求 2 1.4 开发工具及平台 3 1.4.1 JSP .3 1.4.2 Dreamweaver.4 1.4.3 Microsoft SQL Server 2000 .4 1.4.4 Tomcat 4 第 2 章 需求分析 .5 2.1 目的和背景 5 2.1.1 目的 .5 2.1.2 开发背景 .5 2.2 系统概述 5 2.3 系统的功能性需求 5 2.3.1 系统总体流程图 5 2.3.2 招聘信息的发布与管理系统功能需求 .6 2.3.3 数据描述 .7 2.3.4 系统的准确性和及时性 8 2.4 系统的非功能性需求 8 2.4.1 用户界面需求 8 2.4.2 运行需求 .8 第 3 章 系统方案设计 9 3.1 系统总体设计 9 3.2 系统模块 . 10 3。
4、业设计(论文)课题情况,根据所查阅的文献资料,每人撰写 2000 字左右的文献综述: 文文 献献 综综 述述 一、系统开发的背景 招聘工作是人力资源管理中不可或缺的一个重要环节, 它是人力资源管理的第一关 口。
招聘管理是企业人力资源管理系统中的核心工作,担负着从经营战略和目标出发, 为企业选人用人的重任。
从以往的招聘管理的方式看,企业一般通过在报纸、杂志刊登招聘广告,以及参加 人才招聘会等方式进行招聘, 或者委托人才服务机构代为招聘等, 这些方式耗资、 耗时, 甚至贻误了企业的生产经营。
近些年来,由于网络技术的发展,通过 Internet 进行网 上招聘也渐成趋势。
但这些方式都没有将人力资源经理从繁重的拆阅信件、挑选简历的 工作中彻底解放出来,仍然存在一些局限性,例如面对打印出来的简历和收到的邮件, 他们仍然要进行大量的二次处理工作。
招聘网站虽不能提供招聘及相关工作中的所有解 决方案,但为企业的招聘方式提供了一种全新的思路。
基于以上原因,本文在对基于 Web 的人力资源招聘管理系统的研究和实现中,选择 招聘管理作为突破口,旨在对基于 Web 的招聘管理系统进行研究的同时,为。
5、是本毕业设计的特点。
本毕业设计是基于 Web 的网站,使用 JSP+TOMCAT 技术平台搭建服务器;后台数据库采用了成熟和兼容性好的 Microsoft SQL Server。
本毕业设计使用微软的 SQL Server 2000 构建了人才招聘管理网站的数据 库。
本毕业设计实现的主要功能有:个人注册以及发布求职信息,单位注册以及发布招 聘信息,管理员管理注册信息和求职招聘等信息。
关键词 招聘;求职;JSP;TOMCAT;SQL;JDBC II Abstract The rapid development of the Internet into our lives are constantly affecting and changing our lives. Networks provide to us is not just a source of access to information, and more is a mutual exchange of space. The emergence of online job recruitment website, and。
6、 另一方面也增加了顾客购买所需的难度, 顾客在找到自 己所需的产品之前, 必须浏览大量的无关信息。
推荐系统的存在就是为了解决上述信息过载问 题,有效的帮助顾客在电子商务系统中方便地购物,减少顾客购物所花费的时间。
国内外对本课题涉及问题的研究现状国内外对本课题涉及问题的研究现状: 1995年3月,卡耐基.梅隆大学的RobertArmstrong等人在 美国 人工智能协会上提出了个性 化导航系统Web Watcher; 斯坦福大学 的MarkoBalabanovic等人在同一会议上推出了个性化 推荐系统LIRA; 1995年8月, 麻省理工学院 的Henry Lieberman在国际人工智能联合大会(IJCAI)上提 出了个性化导航智能体Letizia; 1996年, Yahoo 推出了个性化入口My Yahoo; 1997年,A T 1999年, 德国 Dresden技术大学的Tanja Joerding实现了个性化电子商务 原型系统 TELLIM; 2000年,NEC研究院的Kurt等人为搜索引擎CiteSeer增加了个性化推荐功能; 2001年, 纽约大学 的Gediminas。