课程设计--基于ASP的人事管理系统设计与实现
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1、 1 数据库课程设计数据库课程设计 题目题目 基于基于ASPASP的人事管理系统设计与实现的人事管理系统设计与实现 班级班级 0617143 0617143 学号学号 姓名姓名 成绩成绩 2008 2008 年年 月月 日日2008 2008 年年 月月 日日 2 目目 录录 1、引言 3 2 人事管理需求分析 3 3 系统开发环境简介 4 3.1 ASP 动态网页技术动态网页技术 4 3.2 数据库选用数据库选用 4 3.3 开发工具的选用开发工具的选用 5 3 数据库设计 6 3.1 数据库需求分析数据库需求分析 6 3.1.1 数据需求 6 3.1.2 事务需求. 6 3.2 数据库概念
2、结构设计数据库概念结构设计 . 6 3.4 数据库的实现数据库的实现 8 4 系统实现 8 4.1 数据浏览和查询数据浏览和查询 8 4.2 数据添加程序设计数据添加程序设计 14 4.3 数据修改程序设计数据修改程序设计 16 5 总结 22 3 1、引言 人事管理系统(HRMS, Human Resources Management System) ,是指组织或 社会团体运用系统学理论方法,对企业的人事管理方方面面进行分析,规划、实 施、 调整, 提高企业人事管理水平, 使人力资源更有效的服务于组织或团体目标。 目前,企业人事管理的合理实施将全面带动企业的迅速发展,传统的管理方式的 速度与
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