1、 数据库原理数据库原理 课课 程程 设设 计计 报报 告告 题目：题目： 职工工资管理职工工资管理 成绩：成绩： 数据库原理课程设计 1 设计题目设计题目 职工工资管理 2 系统概述系统概述 企业的工资管理是公司管理的一个重要内容，随着企业人员数量增加，企 业的工资管理工作也变得越来越复杂。工资管理既设计到企业劳动认识的 管理，同时也是企业财务管理的重要组成部分，工资管理需要和人事管理 相联系，同时连接工时考核和医疗保险等等，来生产那个企业每个职工的 基本工资、津贴、医疗保险、保险费、实际发放工资。 3 系系统功能模块设计统功能模块设计 （1）员工信息和履历模块）员工信息和履历模块 员工基本信
2、息模块具有员工信息输入、员工增删和员工信息查询三个 功能。员工基本信息包括员工号、员工姓名、员工性别、所在部门、所在 职务、和工资等级等信息。员工增删实现了对数据库中员工信息的增加和 删除。员工信息查询可以通过员工号或员工姓名对员工信息进行查询。 （2）工资结构设置模块）工资结构设置模块 根据该公司的工资管理实际情况，本系统将工资结构分为基础工资、 岗位工资和工龄工资三部分。该模块可以对这三个工资类型设置工资等级， 并对每个等级设置工资标准。 （3）工资汇总模块）工资汇总模块 用在员工信息管理模块对该员工的工资等级进行输入以后，在工资汇 数据库原理课程设计 总模块会自动对员工工资进行汇总。用户
3、可以打印出工资汇总表，打印之 前可以通过打印预览功能进行打印预览户。 4 数据库概念结构设计数据库概念结构设计 员工实体 E-R 图： 工资实体 E-R 图： 部门实体 E-R 图： 职务实体 E-R 图： 员工 员工号 性别 部门 姓名 年龄 职务 工资 基本工资 福利补贴 奖励工资 失业保险 住房公积金 部门 职务号 职务 部门名 部门号 职务名 数据库原理课程设计 考勤实体 E-R 图： 总 E-R 图 1 1 n n 1 n 1 1 1 1 5 5 数据库逻辑结构设数据库逻辑结构设计计 员工表（员工号，姓名，性别，年龄，部门号，职务号） 工资表（员工号，基本工资，福利补贴，奖励工资，失
4、业保险，住房公积 金，应得工资，实发工资） 部门表（部门号，部门名） 职务表（职务号，职务名） 考勤表（记录编号，员工号，出勤情况，日期） 员工表： 用于记录员工数据，此表创建的字段名是 ：员工号、部门号、职业号、 属于 从事 职务 拥有 包含 工资 部门 实发工资 应得工资 员 工 考勤 记录编号 员工号 出勤情况 日期 考 勤 属于 数据库原理课程设计 姓名、性别、年龄，其中员工号设为主键 属性名 数据类型 字段长度 是否为空 是否主外键 员工号(yg) char 11 NO 主键 姓名 char 2 NO 性别 char 7 NO 年龄 char 8 NO 部门号 char 2 NO 职
5、务号 char 2 NO 工资表： 此表创建的字段名是：员工号、基本工资、福利补贴、奖励工资、失业 保险、住房工积金、应得工资、实发工资，其中员工号设为主键 属性名 类型 长度 是否允许为空 是否主外键 员工号 char 11 NO 主键 基本工资 char 7 NO 福利补贴 float 7 NO 奖励工资 float 7 NO 失业保险 float 7 NO 住房公积金 float 7 NO 应得工资 float 7 NO 实发工资 float 7 NO 部门表(bb)： 用于区分员工的类别，此表创建的字段名是：经理室，财务科，技术 科 属性名 类型 长度 是否允许为空 是否主外键 部门号
6、(bm) char 10 NO 主键 部门名(bh) char 7 NO 考勤表： 属性名 数据类型 字段长度 是否为空 是否主外键 记录编号 char 11 NO 主键 员工号 char 8 NO 出勤情况 char 8 NO 日期 char 8 NO 部门号 char 2 NO 职务号 char 2 NO 数据库原理课程设计 职业表(zb)： 用于区分员工的职业，此表的字段名是：管理人员，财务人员，技术人 员 属性名 类型 长度 是否允许为空 是否主外键 职务号(zy) char 8 NO 主键 职务名(zh) char 10 NO 6 数据库物理设计数据库物理设计 建立索引： CREA TE UNIQUE INDEX zb ON zh(zy) CREA TE UNIQUE INDEX bb ON bh(bm) 数据项：员工号 含义说明：唯一的标识每个员工 类型：字符型 长度：6 取值范围：0
