1、 目录目录 项目概述 2 一、工资管理系统数据库设计 3 1、项目背景介绍 . 3 1.1 数据需求分析. 3 1.2 概念结构设计. 3 1.3 逻辑结构设计. 4 1.4 数据库物理设计. 5 二、工资管理系统数据库实施步骤 6 1、项目实践 . 6 1.1 数据库的创建. 6 1.2 表对象的创建. 7 1.3 索引对象的创建 11 1.4 视图对象的创建 11 1.5 登录用户的创建 12 1.6 数据库用户的创建 13 三、工资管理系统数据库管理. 13 1、案例实践 13 1.1 案例试验数据 13 1.2 表数据的编辑 15 1.3 表数据的简单查询 18 1.4 表数据的联接查
2、询 19 四、项目总结. 22 五、 参考文献 23 1 项目概述 工资工资管理系统数据库的构建与设计简介管理系统数据库的构建与设计简介 项目名称项目名称 工资管理系统 数据库的构建与设计 时间安排时间安排 2 周 表数量表数量 项目难度项目难度 项目简介项目简介 随着我国国民经济建设的蓬勃发展和具有中国特色的社会主义市 场经济体制的迅速完善，各个行业都在积极使用现代化的手段，不断改 善服务质量，提高工作效率，这些都在很大程度上给企业提出越来越严 峻的挑战，对企业体系无论是在行政职能、企业管理水平以及优质服务 上都提出更高的要求。建设一个科学、高效的信息管理系统是解决这一 问题的必由之路。 企
3、业内部财务管理是该企业运用现代化技术创造更多 更高的经济效益的主要因素之一。 工资管理作为企业内部的一种财务管 理也是如此，由于企业职工人数较多，每一位职工的实际情况也不尽相 同，各项工资条款的发放，如果没有一个完整的管理系统来进行管理， 那么势必会给管理人员带来种种麻烦， 因此类似工资管理系统之类的财 务软件的开发势在必行。 系统通过企业网完成企业员工的工资管理工作， 提高企业财务管理 的水平， 可以完成如下的工作： 通过企业网的部门工作办公自动化系统, 包括各科室人员信息录入、各科室人员日常管理、各科室员工工资统计 及发放管理等，主管领导、财务处查询、统计相关资料，工资发放落实， 人员信息
4、管理等等。 工资管理系统的建成将大大提高企业财务管理工作 水平，使管理工作的精确性、即时性、决策的科学性、数据的准确性等 得到很大的提高。 项目目的项目目的 了解信息管理应用系统的数据库设计的基本方法， 掌握数据库设计的基 本流程。 设计主要技术设计主要技术 数据库的分析与设计、Transact-SQL 编程环境编程环境 SQL Server 2005 项目特点项目特点 通过本次课程设计， 了解并掌握数据库设计过程中各个阶段的工作过程 和工作内容。 技术重点技术重点 使用标准的数据库设计方法实现数据库的分析与设计。 技术难点技术难点 数据库中各种不同类型信息关系的系统化和规范化的实现。 2 一、工资管理一、工资管理系统数据库设计系统数据库设计 1、项目介绍、项目介绍 工资管理系统的功能是收集员工的个人信息， 以便实现按照科室录入个人的 基本资料，向各科室发放个人工资和计算个人的实际发放工资，可以让相关财务 部门及领导查看各科室人数情况和工资金额， 还可以让员工用自己的员工号去查 看自己的工资和扣除金额的情况。 工资管理系统的主要功能有： （1）、按照科室录入
