1、 毕业论文(设计)开题报告 题目：题目： 促进企业年金发展的税收政策研究促进企业年金发展的税收政策研究 1 毕毕 业业 论论 文（设文（设 计）开计）开 题题 报报 告告 1 1结合毕业论文（设计）课题情况，根据所查阅的文献资料，撰写文献结合毕业论文（设计）课题情况，根据所查阅的文献资料，撰写文献 综述综述( (包括目前同类课题在国内外的研究状况、 发展趋势以及对本人研究包括目前同类课题在国内外的研究状况、 发展趋势以及对本人研究 课题的启发课题的启发) )： 11 选题背景 毋庸置疑，我国人口老龄化的趋势越来越严峻，自1999年2月开始步入老龄化社会， 每年增长率剧增。面对日益增加的老龄人口
2、，其养老保障成了我国重要问题之一，解决 此问题刻不容缓。 仅靠基本养老保险已经不足以解决人口老龄化带来的支付压力， 因此， 采取基本养老保险与补充养老保险相结合的养老保障体系， 即由基本养老保险连同企业 年金和个人储蓄性养老保险形成社会养老保险体系的三支柱， 通过多种途径为老年人提 供退休收入，目前此种模式日渐被各国吸收效仿。 企业年金是一种补充养老保险，是指企业在参加国家基本养老保险的基础上，依据 国家政策和本企业的经济状况建立的、旨在提高职工退休后生活水平、对国家基本养老 保险进行补充的一种养老保险形式。现今我国的企业年金制度尚处于初期阶段，但从各 数据和群众意愿表明，企业年金将掀起一阵热
3、潮，并因为企业年金税收优惠政策的逐步 完善，将会有越来越多人愿意参加，以此来保障自己退休后的收入。 在上述背景下，本课题以促进发展企业年金的税收政策研究为题，通过实证分析等 方法对关于企业年金的税收政策进行深入分析，从提高职工退休后生活水平出发，得出 可以真正促进企业年金发展的税收优惠政策，进而完善养老保障体系，惠及广大民众。 1.2 选题的目的与意义选题的目的与意义 本课题目的在于通过研究关于企业年金的税收政策，分析现行税收政策存在的缺 陷，进一步深入分析总结怎样的税收优惠政策才有利于企业年金的发展，在此基础上并 提出改进措施，希望能增强可行性，从广大人民的切身利益出发，造福群众。 据相关文
4、献及事实表明，研究促进企业年金发展的税收政策具有重要的现实意义。 一是参考国外企业年金的发展现状，回顾我国现今养老保险出现的越来越大的缺口，基 本养老保险已不足以解决人口老龄化带来的支付压力， 而企业年金作为一项补充养老保 险，起了第二支柱的作用，而只有制定更加优惠的企业年金税收政策，才有利于企业年 金制度的施行范围大幅度扩展，使更多的群众受益；二是企业年金基金具有长期、稳定 性和规模性，以及追求长期稳定投资回报的特点，这将促进我国市场经济的发展。三是 2 可以通过企业年金的缴纳缓解收入分配差距。 1.3 国内外研究现状国内外研究现状 1.3.1 国外研究现状国外研究现状 国外文献 1.3.2
5、 国内研究现状国内研究现状 （1）企业年金税收优惠政策对政府的影响研究 一方面，张清慧（2007）主要从政府税收角度出发，探讨中国企业年金税收优惠政 策引起的财政收入短期减少成本，以及其在长期内所带来的宏观经济收益。她认为从我 国企业年金十几年的发展实践来看， 税收优惠问题是目前制约我国企业年金发展的首要 因素。 而另一方面， 柯法业， 张永强 （2008） 认为尽管企业年金计划是企业的自愿行为, 但 它的发展程度和覆盖范围却受政府财税政策的左右。 政府应对企业建立企业年金采取鼓 励性政策以促进企业年金的发展。 他们提出建立企业年金税收优惠制度应从以下方面入 手：1.设定符合享受税收优惠企业年
6、金标准。2.设立行业“存量年金”移交过渡期。3. 完善相关法律法规。 再者，刘云龙，姚枝仲，傅安平（2002）认为中国在朝着国际通行做法构建三支柱 养老保险体系的同时,必须通过税惠政策来促进企业年金的大力发展；通过税惠政策来 促进企业年金发展,是一条成本很低的政策； 实施税惠政策的其他宏观经济影响还包括: 有利于保险业的发展,有利于资本市场的发展,有利于促进长期经济增长； 必须通过税惠 政策来大力发展个人储蓄性养老保险。 （2）企业年金税收政策存在的问题及对策研究 陈天翔 （2004） 针对企业年金税收政策提出三个困惑： 1.税收优惠何时能落到实处。 2.是“锦上添花”还是“雪中送炭”？3.税收优惠和逃税如影相随？综合了一些专家学 者对企业年金税收政策存在的问题的看法。 张勇（2006） ，韩民（2008） ，刘春（2010）从分析我国企业年金税收政策存在的问 题入手，提出进一步完善企业年金税收优惠政策的一系列对策：1. 制定相关法律法规， 确定合理的税收优惠模式，统一税收优惠规定。2. 提高税收优惠限额，将免税比例与 企业纳税总额挂钩。3. 明确规定
