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    职工管理系统数据结构课程设计报告

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    职工管理系统数据结构课程设计报告

    1、 数据结构实验大作业报告数据结构实验大作业报告 专专 业:业: 信息管理与信息系统信息管理与信息系统 班班 级:级: 信信 息息 1 0 0 1 1 0 0 1 学学 号:号: 姓姓 名:名: xxxxxx 指导教师:指导教师: 20112011 年年 12 12 月月 - 1 - 目录目录 一、 需求分析.2 二、 概要设计.3 1、输入功能的实现.3 2、系统处理功能的实现.3 3、输出的实现.3 4、系统功能结构.3 5、模块函数构造.4 三、详细设计4 1、抽象数据类型定义.4 2、主函数设计.5 3、查找算法设计.6 4、排序算法设计.6 四、调试分析9 五、 用户使用说明9 六、

    2、测试结果10 七、 附录.14 1、参考文献14 2、实验程序14 - 2 - 一、需求分析一、需求分析 职工管理系统是一个工作单位不可缺少的管理工具,它管理的数据对于公司 的决策者和管理者来说都至关重要, 所以职工管理系统应该能够为用户提供充足 的信息和快捷的查询手段。 但一直以来各个公司基本上都是靠传统的人工方式来 管理职工信息,这种管理方式存在着许多缺点,如:效率低、保密性差,另外时 间一长,将产生大量的文件和数据,这对于信息的查找、更新和维护都带来了不 少的困难。 当今社会,信息迅速膨胀,随着各个公司的规模增大,有关信息管理工作所 涉及的数据量越来越大,职工信息量也大大增加,利用传统的

    3、手工查询、登记、 修改等方法的处理速度远远跟不上公司的需求,有的公司不得不靠增加人力、物 力来进行信息管理。 随着计算机技术的不断提高,计算机作为知识经济时代的产物,其强大的功 能已为人们深刻认识, 它已进入人类社会的各个行业和领域并发挥着越来越重要 的作用,成为人们工作和生活中不可缺少的一部分。 而作为计算机应用的一部分,使用计算机对职工进行管理,具有手工管理所 无法比拟的优点。例如:检索迅速、查找方便、可靠性高、存储量大、保密性好、 寿命长、成本低等。这些优点能够极大地提高职工管理的效率,也是公司的科学 化、正规化管理和与世界接轨的重要条件。 职工管理系统作为一种管理软件正在各公司中得到越

    4、来越广泛的应用, 且已 达到了良好效果。 简单的职工管理系统: 1、问题描述 对单位的职工进行管理,包括插入、删除、查找、排序等功能。 2、要求 职工对象包括姓名、性别、出生年月、工作年月、学历、职务、住址、电话 等信息。 (1)新增一名职工:将新增职工对象按姓名以字典方式职工管理文件中。 (2)删除一名职工:从职工管理文件中删除一名职工对象。 (3)查询:从职工管理文件中查询符合某些条件的职工。 (4)修改:检索某个职工对象,对其某些属性进行修改。 (5)排序:按某种需要对职工对象文件进行排序。 3、实现提示 职工对象数不必很多,便于一次读入内存,所有操作不经过内外存交换。 (1) 由键盘输入职工对象, 以文件方式保存。 程序执行时先将文件读入内存。 (2)对职工对象中的“姓名“按字典顺序进行排序。 (3)对排序后的职工对象进行增、删、查询、修改、排序等操作。 - 3 -


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